調達トリレンマの時代に必要な戦略的サプライヤーマネジメントの仕組み作り
サプライヤー情報の全社一元管理
POINT 1
本サービスは、DX推進・ITリテラシー向上・情報セキュリティの3テーマを扱う計10本のオンデマンド動画に、質疑応答とディスカッション(壁打ち)を組み合わせ、学習の定着を支援するオンライン人材育成サービスです。<br /> <br /> オンデマンド動画配信(計10講座)<br /> - DX推進:DXと社会の変革、DX推進/AI活用の最前線、プロジェクトマネジメント<br /> - ITリテラシー向上:デジタルリテラシー、情報システムの基本構造、データ利活用<br /> - 情報セキュリティ:サイバー攻撃のメカニズム、内部不正と管理、プライバシーと法規制、インシデント対応演習(付録:インシデント対応ボードゲーム)<br /> <br /> 基本構成では、10本のオンデマンド動画配信を、受講者数の制限なく(同一法人内)、期間内に何度でも視聴できます。あわせて、研修内容に関する質疑応答(テキストベース)と、月1回(1回あたり1時間)のコンサルタントとのディスカッション(壁打ち)を利用できます。「インシデント対応演習」動画では、演習の進め方を学んだうえで、提供するボードゲーム(データ提供)を用いて机上演習を実施できます。初動対応や関係者連携の要点を体感的に学ぶことで、実務への適用を支援します。<br /> さらに、オプションとして、現地研修やワークショップ、オーダーメイドの研修開発を追加することができます。社内教育を動画教材で標準化しながら疑問点を専門家に確認できるため、研修の理解定着と実務への反映を同時に進めることができます(オプションは別途見積)。これにより、幅広い人材育成課題への対応が可能となります。
POINT 2
動画教材で学習内容をインプットしつつ、質疑応答で疑問点を解消することで、知識の理解・定着を促進します。これにより、ただ受けるだけの一方的な研修ではなく、自社の課題解決のための判断・行動に結び付けやすくなります。また、動画配信の受講者数に制限がなく、社員の誰でも受講できる設計となっているため、全社的な能力・リテラシー向上に活用することも可能です。さらに、コンサルタントとのディスカッション(壁打ち)では、DX推進やセキュリティ面で自社が直面している課題を解決するための有効な手段として活用でき、学習内容を取り組みに反映させることができます。
POINT 3
・基本構成(オンデマンド動画配信、コンサルタントとのディスカッション、質疑応答):年額300万円(税別)<br /> ・オプション(現地研修、ワークショップ、個社向け研修開発):別途見積